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(Agile) Project Manager (m/w) für E-Commerce

Du kennst die Herausforderungen im Projektmanagement und bist motiviert E-Commerce-Projekte erfolgreich für unsere Kunden umzusetzen. Du hast Spaß bei der Arbeit, schätzt den Wert von Teamarbeit und behältst den objektiven Blick über Kundenanforderungen sowie den Entwicklungsprozess deines Teams. Dabei verstehst du dich in die Zielgruppe des Kunden hinein zu versetzen und ihn von der Notwendigkeit von einzelnen Use Cases zu überzeugen. Andererseits bist du in der Lage auch diplomatisch überflüssige Features ohne Kundennutzen anzusprechen und geschickt aus dem Backlog zu tilgen. Je nach Projektbeauftragung übernimmst du die Rolle des Projektleiters, des Product Owner oder des Scrum Masters. Dabei kannst du die Rollen klar abgrenzen, verstehst dich in allen als Servant Leader und trägst als solcher zur Entwicklung des Projekt Teams bei. Scrum und Agilität sind für dich nicht nur Worthülsen, sondern entsprechen deinem normalem Vorgehen und Mindset.

Aufgaben

  • Steuerung von E-Commerce-Projekten in einem technologisch spannenden Umfeld
  • Einhaltung der Projektziele und des Budgets
  • Zuständigkeit für die Planung, die Umsetzung,  das Controlling und die Abnahme
  • Koordination und Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und anderen Dienstleistern
  • Verantwortung für die Erstellung von Konzeptionen, Spezifikationen und Aufwandsabschätzungen in enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Entwicklern und Software-Architekten
  • gemeinsame Durchführung von Workshops mit unseren Kunden

Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH, Uni, BA) mit technischem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Projektleitung im IT-Dienstleistungssektor bzw. Digitalagenturumfeld
  • Hohe technische Affinität und Erfahrung im Bereich E-Commerce
  • Praktische Kenntnisse von Scrum, Kanban und klassischen Projektmanagement-Methoden
  • Starkes Kommunikationsvermögen und Ausdrucksfähigkeit
  • Hohe Kundenorientierung
  • Teamplayer mit Einfühlungsvermögen
  • Sichere Anwendung der deutschen Sprache, Englisch ist ein Plus
  • Leidenschaft für das Web und Begeisterungsfähigkeit für innovative Softwarelösungen

Wir bieten

  • Gestaltungsspielräume in vielseitigen und spannenden IT Projekten für namhafte Kunden
  • Anspruchsvolle Festanstellung mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven
  • Moderne IT-Infrastruktur und breites Spektrum an Technologien
  • Flache Hierarchien und offene Kommunikation
  • Gesunde Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
  • Sehr gutes Arbeitsklima mit kompetenten, motivierten und sympathischen Kollegen
  • Zentrale Lage inmitten der Digitalmetropole Berlin
  • Add-Ons: Eltern-Kind-Büro, Betriebs-Yoga, Dachterrasse, Kicker, Newbie-Brunch sowie Vergünstigungen, kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser, Softdrinks), Sport-, Team- und Firmenevents, etc.

Die Berliner Digitalagentur Neofonie entwickelt individuelle Lösungen in den Bereichen Mobile, Commerce, Content und Künstliche Intelligenz. Als Fullservice-Agentur bietet Neofonie Beratung, Design, Entwicklung und Betrieb aus einer Hand. Das Tochterunternehmen Neofonie Mobile ist auf mobile Lösungen spezialisiert. Zu den Kunden der Neofonie zählen u.a. Wort&Bild Verlag, AUDI, HUK-COBURG, Deutsche Telekom, SUPER RTL und FOCUS Online. Laut Internetagentur-Rankings zählt Neofonie bundesweit zu den fünfzig größten Full-Service-Agenturen. Neofonie wurde 1998 mit der Entwicklung der ersten deutschen Suchmaschine, Fireball, als Spin-Off der TU Berlin gegründet und feiert in diesem Jahr ihr 20-jähriges Jubiläum.

Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, CV, Referenzen/Zeugnisse) unter Angabe deiner Kündigungsfrist und deiner Gehaltsvorstellungen ausschließlich per E-Mail an jobs@neofonie.de und gib uns bitte im Betreff die Position (z.B. „Project Manager (m/w)“) an und wie du auf uns aufmerksam geworden bist.

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Ihre Ansprechpartner

Michaela Kuchenbuch
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Human Resources
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Sandra Faßbender
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